好久不見了，今天我想和大家探討一下關(guān)于“中專畢業(yè)在北京怎么找檔案”的話題。如果你對這個領(lǐng)域還不太了解，那么這篇文章就是為你準(zhǔn)備的，讓我們一起來學(xué)習(xí)一下吧。

文章目錄列表:

1.往屆生檔案所在地怎么查詢
2.怎么查檔案在哪里
3.畢業(yè)后怎么查詢自己的檔案在哪？超詳細的查詢方法
4.畢業(yè)生的檔案怎么查詢
5.怎么查詢個人檔案存在北京哪里了?
6.北京市個人檔案怎么查？

往屆生檔案所在地怎么查詢

1、有工作單位的人，檔案一般存放在自己的工作單位；如果工作單位規(guī)模較小沒有存放檔案的條件，員工的檔案會由單位寄存在當(dāng)?shù)厝瞬攀袌?。學(xué)生的檔案是存放在學(xué)校學(xué)籍科。

2、社會人士的檔案會存放在單位或者人才市場?？梢匀挝粰n案管理處查詢自己的檔案。如果單位將員工的檔案寄存在人才市場，可以通過電話或網(wǎng)絡(luò)查詢自己的檔案。

3、剛畢業(yè)的學(xué)生，檔案會由學(xué)校寄到工作所在地的人才市場，由于檔案的傳遞較慢；畢業(yè)兩個月以內(nèi)檔案還在學(xué)校學(xué)籍科可以查到；兩個月后可以在工作所在地的人才市場查詢?？梢酝ㄟ^電話查詢或者人才網(wǎng)站查詢。

檔案管理制度

第一條為便于縣委編辦正確界定文件材料歸檔范圍，準(zhǔn)確劃分檔案保管期限，使所保存的檔案既能反映機關(guān)主要職能活動情況，維護其歷史面貌，又便于保管和利用，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國檔案法實施辦法》，制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定中的機關(guān)文件材料是指機關(guān)在其工作活動過程中形成的各種門類和載體的歷史記錄。

第三條機關(guān)文件材料歸檔范圍是：

（一）反映本機關(guān)主要職能活動和基本歷史面貌的，對本機關(guān)工作、國家建設(shè)和歷史研究具有利用價值的文件材料；

（二）機關(guān)工作活動中形成的在維護國家、集體和公民權(quán)益等方面具有憑證價值的文件材料；

（三）本機關(guān)需要貫徹執(zhí)行的上級機關(guān)、同級機關(guān)的文件材料；下級機關(guān)報送的重要文件材料；

（四）其他對本機關(guān)工作具有查考價值的文件材料。

第四條機關(guān)文件材料不歸檔范圍是：

（一）上級機關(guān)的文件材料中，普發(fā)性不需本機關(guān)辦理的文件材料，任免、獎懲非本機關(guān)工作人員的文件材料，供工作參考的抄件等；

（二）本機關(guān)文件材料中的重份文件，無查考利用價值的事務(wù)性、臨時性文件，一般性文件的歷次修改稿、各次校對稿；無特殊保存價值的信封，不需辦理的一般性人民來信、電話記錄，機關(guān)內(nèi)部互相抄送的文件材料，有關(guān)工作參考的文件材料；

（三）同級機關(guān)的文件材料中，不需貫徹執(zhí)行的文件材料，不需辦理的抄送文件材料；

（四）下級機關(guān)的文件材料中，供參閱的簡報、情況反映，抄報或越級抄報的文件材料。

第五條凡屬機關(guān)歸檔范圍的文件材料，必須按有關(guān)規(guī)定向本機關(guān)負責(zé)檔案工作的部門移交，實行集中統(tǒng)一管理，任何個人不得據(jù)為己有或拒絕歸檔。

第六條機關(guān)文書檔案的保管期限定為永久、定期兩種。定期一般分為20年、10年、5年。

第七條永久保管的文書檔案主要包括：

（一）本機關(guān)制定的法規(guī)政策性文件材料；

（二）本機關(guān)召開重要會議、舉辦重大活動等形成的主要文件材料；

（三）本機關(guān)職能活動中形成的重要業(yè)務(wù)文件材料；

（四）本機關(guān)關(guān)于重要問題的請示與上級機關(guān)的批復(fù)、批示，重要的報告、總結(jié)、綜合統(tǒng)計報表等；

（五）本機關(guān)機構(gòu)演變、人事任免等文件材料；

（六）本機關(guān)房屋買賣、土地征用，重要的合同協(xié)議、資產(chǎn)登記等憑證性文件材料；

（七）上級機關(guān)制發(fā)的屬于本機關(guān)主管業(yè)務(wù)的重要文件材料；

（八）同級機關(guān)、下級機關(guān)關(guān)于重要業(yè)務(wù)問題的來函、請示與本機關(guān)的復(fù)函、批復(fù)等文件材料。

第八條定期保管的文書檔案主要包括：

（一）本機關(guān)職能活動中形成的一般性業(yè)務(wù)文件材料；

（二）本機關(guān)召開會議、舉辦活動等形成的一般性文件材料；

（三）本機關(guān)人事管理工作形成的一般性文件材料；

（四）本機關(guān)一般性事務(wù)管理文件材料；

（五）本機關(guān)關(guān)于一般性問題的請示與上級機關(guān)的批復(fù)、批示，一般性工作報告、總結(jié)、統(tǒng)計報表等；

（六）上級機關(guān)制發(fā)的屬于本機關(guān)主管業(yè)務(wù)的一般性文件材料；

（七）上級機關(guān)和同級機關(guān)制發(fā)的非本機關(guān)主管業(yè)務(wù)但要貫徹執(zhí)行的文件材料；

（八）同級機關(guān)、下級機關(guān)關(guān)于一般性業(yè)務(wù)問題的來函、請示與本機關(guān)的復(fù)函、批復(fù)等文件材料；

（九）下級機關(guān)報送的年度或年度以上計劃、總結(jié)、統(tǒng)計、重要專題報告等文件材料。

第九條機關(guān)形成的人事、基建、會計及其他專門文件材料的歸檔范圍和檔案保管期限，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條機關(guān)對應(yīng)歸檔電子文件的元數(shù)據(jù)、背景信息等要進行相應(yīng)歸檔。

機關(guān)應(yīng)歸檔紙質(zhì)文件材料中，有文件發(fā)文稿紙、文件處理單的，應(yīng)與文件正本、定稿一并歸檔。

機關(guān)聯(lián)合召開會議、聯(lián)合行文所形成的文件材料原件由主辦機關(guān)歸檔，其他機關(guān)將相應(yīng)的復(fù)制件或其他形式的副本歸檔。

第十一條檔案管理員工作職責(zé)：

（一）熱愛本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力提高工作效率，為本單位的文明建設(shè)服務(wù)。

（二）加強與各科室的溝通，做好本單位需歸檔文件材料的收集整理工作，保證其完整、及時歸檔。

（三）堅持原則，保守機密，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理制度、查閱制度，提高警惕，防止失密、泄密等事故發(fā)生。

（四）積極開展檔案利用，及時、準(zhǔn)確、迅速地提供各種檔案，為本單位各項工作和領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。

（五）做好檔案統(tǒng)計工作和利用效果反饋記錄。

（六）切實做好檔案室的防火、防盜、防潮、防蟲、防光、防霉、防塵、防鼠咬的“八防”工作，達到檔案無丟失、無霉變、無差錯。

第十二條檔案室管理制度：

（一）檔案室是存入各類檔案的重地，檔案室鑰匙由專人保管，非檔案室人員不得入內(nèi)。

（二）檔案室要堅固，有防火、防盜、防高溫、防潮濕、防光、防塵、防鼠、防蟲等設(shè)施，并采取必要的預(yù)防措施和設(shè)置必要設(shè)備，確保檔案的安全。

（三）檔案室內(nèi)經(jīng)常保持整齊、整潔，每天下班前要認(rèn)真檢查檔案室，關(guān)好門窗，注意電源，清理廢紙等易燃物品。在檔案室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，確保檔案室安全。

（四）檔案室內(nèi)檔案分類存放，排列要整齊有序，便于查找。不得在檔案室內(nèi)存放個人物品或堆放雜物。

（五）要定期進行檔案的清理校對工作，做到帳、物相符。對破損、變質(zhì)的檔案要及時進行修補復(fù)制。

（六）檔案管理員調(diào)動工作時，應(yīng)在離職前辦好檔案室的交接手續(xù)。

第十三條檔案借（查）閱制度：

（一）明確分管領(lǐng)導(dǎo)和檔案管理員職責(zé)，實行專人專管。

（二）管理員做好借閱登記簿的登記記錄（借閱時間、借閱人、借閱內(nèi)容、歸還時間）。

（三）本單位工作人員因工作需要可以直接與管理員借（查）閱，只可在本單位范圍內(nèi)借（查）閱。

（四）本單位工作人員因工作需要或幫助外單位借閱并帶走，須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意和外單位的介紹信（證明）方可帶走。

（五）外單位工作人員借（查）閱檔案要持介紹信（證明），經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可借閱或帶走，管理員登記借閱人員情況，借閱目的和范圍。

（六）沒有特殊情況，檔案材料一般只準(zhǔn)在檔案室內(nèi)借閱，未經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得帶走。

（七）借閱期限不超過一周，確需延期，須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意并另行辦理借閱手續(xù)。

（八）借閱者必須嚴(yán)格遵守保密制度，只能查閱相關(guān)內(nèi)容，不得隨意傳播和擴散檔案內(nèi)容。借出的檔案不得轉(zhuǎn)借他人，不準(zhǔn)帶到公共場所查閱。

（九）借閱者需摘抄（復(fù)制）檔案內(nèi)容，須經(jīng)檔案管理人員同意，所摘抄（復(fù)制）的內(nèi)容經(jīng)管理人員校對并加蓋我辦公章后方為有效。

（十）借閱者帶走的檔案復(fù)制件，不得擅自以任何形式全文公布或復(fù)制。

（十一）借閱者要愛護檔案，不準(zhǔn)擅自摘錄、復(fù)印，更不得拆開、調(diào)換、污損、涂改、圈點、做任何記號、勾線、折角、添字、抽頁和損壞檔案等，查閱時嚴(yán)禁吸煙。

（十二）歸還檔案時，檔案管理人員必須詳細檢查，核對無誤后，且借閱雙方交接清楚，并在借閱登記簿上進行注銷。

（十三）歸還檔案時，如有發(fā)現(xiàn)檔案缺頁、損壞、丟失等情況，要嚴(yán)厲查處并且在登記簿上對借閱者或借閱單位做不良記錄。

（十四）借閱者如果不按時歸還，經(jīng)請示分管領(lǐng)導(dǎo)后，不再安排下一次的借閱。

第十四條檔案保密制度：

（一）檔案管理員要增強保密觀念，嚴(yán)格遵守國家《檔案法》和《保密法》所規(guī)定的保密紀(jì)律，不得泄露所藏檔案的內(nèi)容，不準(zhǔn)出賣、盜竊檔案機密，違者按情節(jié)依法懲處。

（二）定有密級文件、資料，統(tǒng)一由專人收拆登記，發(fā)送時不得以普通郵件寄發(fā)。

（三）已歸檔的機密、秘密文件、資料，只限于直接需要的部門和人員使用，查閱時須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

（四）各科室暫時保存的機密、秘密文件、資料，應(yīng)妥善保管，不要讓外來人員隨便翻閱，用后立即歸檔。

（五）對定有密級的文件、資料，未經(jīng)密級審批單位批準(zhǔn)，一般不準(zhǔn)翻印和摘抄。

（六）不得擅自擴大文件、資料的閱讀范圍，確因工作需要攜帶秘密以上文件、資料外出，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

（七）不歸檔的秘密及內(nèi)部（重復(fù)或多印）文件、資料，均應(yīng)登記造冊，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，按規(guī)定統(tǒng)一銷毀，不準(zhǔn)擅自處理和當(dāng)廢紙出售。

（八）數(shù)字檔案要求配備專門工作人員負責(zé)計算機系統(tǒng)的管理工作，設(shè)置計算機操作系統(tǒng)用戶口令，安裝殺毒軟件，并及時更新，嚴(yán)禁在計算機上運行各種來歷不明的軟件、游戲等。

（九）保密的電子檔案數(shù)據(jù)信息不得直接或間接與互聯(lián)網(wǎng)或其他公共信息網(wǎng)絡(luò)連接，必須實行物理隔離。

（十）嚴(yán)格注意口頭保密，做到守口如瓶，執(zhí)行保密紀(jì)律，在公共場所、投稿、通訊、通電中，不得泄漏及涉及機密事項。

第十五條在編制本機關(guān)的文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表時，全面分析和鑒別本機關(guān)或本系統(tǒng)文件材料的現(xiàn)實作用和歷史作用，準(zhǔn)確界定文件材料的歸檔范圍和劃分檔案保管期限。

查個人檔案所在地的方式如下：

1、先從母校找起，直接到母校檔案館查；

2、或是網(wǎng)上查找母校檔案館的****，電話或是電子郵件聯(lián)系相關(guān)負責(zé)人查詢；

3、通過大學(xué)檔案館查詢，沒有留在母校，也可以查到當(dāng)初畢業(yè)時的檔案去向；

4、各大中專院校畢業(yè)生的檔案基本有六大流向；

5、繼續(xù)在本校讀研讀博深造的，檔案留校；

6、已簽約單位有檔案接受權(quán)的，檔案轉(zhuǎn)到工作單位；

7、已簽約單位沒有檔案接收權(quán)的，檔案轉(zhuǎn)到工作單位所在地的市縣級人才市場；

8、未簽約、未就業(yè)、自由職業(yè)、自謀職業(yè)畢業(yè)生，檔案直接轉(zhuǎn)回原籍所在地的市縣級人事部門。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國檔案法》

第二條

本法所稱的檔案，是指過去和現(xiàn)在的國家機構(gòu)、社會組織以及個人從事政治、軍事、經(jīng)濟、科學(xué)、技術(shù)、文化、宗教等活動直接形成的對國家和社會有保存價值的各種文字、圖表、聲象等不同形式的歷史記錄。

怎么查檔案在哪里

查檔案可以在以下地方：

1、當(dāng)?shù)氐娜瞬胖行模?/p>

2、當(dāng)?shù)氐慕逃郑?/p>

3、國有企業(yè)、政府、學(xué)校，還有大型企業(yè)一般都會有，私企里一般是寄在公司所在地人才交流中心，保管費公司會出。國家機關(guān)、國有企事業(yè)工作單位有人事管理權(quán)限，可以保管人事檔案，各種私營民營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、中外合資、獨資企業(yè)都無權(quán)管理員工的人事檔案。直接到母校檔案館查，或是網(wǎng)上查找母校檔案館的****，電話或是email聯(lián)系相關(guān)負責(zé)人查詢。通過大學(xué)檔案館查詢，沒有留在母校，也可以查到當(dāng)初畢業(yè)時的檔案去向，各大中專院校畢業(yè)生的檔案基本有六大流向，繼續(xù)在本校讀研讀博深造，檔案留校。已簽約單位有檔案接受權(quán)，檔案轉(zhuǎn)到工作單位，已簽約單位沒有檔案接收權(quán)，檔案轉(zhuǎn)到工作單位所在地的市縣級人才市場。未簽約、未就業(yè)、自由職業(yè)、自謀職業(yè)畢業(yè)生，檔案直接轉(zhuǎn)回原籍所在地的市縣級人事部門。

《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》

第八條 人才流動服務(wù)機構(gòu)憑符合國家有關(guān)政策規(guī)定的人員流動的有效文書，向流動人員原單位開具調(diào)檔函，原單位接到調(diào)檔函十五天內(nèi)，將流動人員人事檔案隨檔案轉(zhuǎn)遞必須完整齊全，不得扣留材料或分批轉(zhuǎn)出。

第九條 流動人員人事檔案轉(zhuǎn)遞，應(yīng)通過機要交通或?qū)Ｈ怂腿?，不得郵寄或交流動人員本人自帶。對流動人員本人自帶的人事檔案，人才流動服務(wù)機構(gòu)不得接收。

第十條 人才流動服務(wù)機構(gòu)管理流動人員人事檔案，須由流動人員或其現(xiàn)所在單位辦理委托存檔手續(xù)。人才流動服務(wù)機構(gòu)應(yīng)與流動人員或其現(xiàn)所在單位簽訂檔案管理合同書，合同書須明確雙方的權(quán)利、義務(wù)等內(nèi)容。

第十一條 人才流動服務(wù)機構(gòu)開具的轉(zhuǎn)檔手續(xù)，與機關(guān)、國有企事單位開具的轉(zhuǎn)檔手續(xù)具有相同的效力。機關(guān)、國有企事業(yè)單位必須憑人才流動服務(wù)機構(gòu)開具的轉(zhuǎn)檔手續(xù)，方可接收流動人員人事檔案。

個人檔案丟失如何補辦

個人檔案丟失可以帶相關(guān)材料到市政府政務(wù)大廳退休審批窗口，正式補建檔案。只要女職工不超過50周歲，男職工不超過60周歲，并在檔案館或相關(guān)存檔部門查到原始調(diào)配手續(xù)、招工名冊的就可以補建職工人事檔案。如果單位不存在，補建人事檔案材料需要單位出具證明的地方，勞動部門放寬到由單位主管部門負責(zé)或與單位有關(guān)的相關(guān)部門負責(zé)就可以補建人事檔案。

畢業(yè)后怎么查詢自己的檔案在哪？超詳細的查詢方法

一、高校畢業(yè)生畢業(yè)多年后，查找自己的檔案。主要途徑有以下幾種:

1、生源地的公共服務(wù)中心進行查詢，高校學(xué)生畢業(yè)后，學(xué)校都會按照相關(guān)規(guī)定將檔案轉(zhuǎn)遞到生源地的公共服務(wù)中心。(人才市場、教育局、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心等)

2、工作單位所在地的公共服務(wù)中心，2014年90號文規(guī)定，高校畢業(yè)生檔案可以轉(zhuǎn)遞到生源地或者工作所在地的公共服務(wù)中心進行管理。

3、如果在國企、事業(yè)單位、公務(wù)員單位等具備檔案保管權(quán)限的單位工作過，還可以向單位咨詢一下檔案轉(zhuǎn)遞記錄，查詢一下檔案轉(zhuǎn)遞方向，(不過一般情況下員工離職后，都會要求員工本人在15個工作日內(nèi)將檔案調(diào)走，如果沒有調(diào)走了，就會按照相關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)遞到對應(yīng)的公共服務(wù)中心進行管理)

4、到母校的招生就業(yè)指導(dǎo)中心進行查詢。學(xué)校是有檔案轉(zhuǎn)遞記錄，可以詳細查到檔案轉(zhuǎn)遞去向，以及檔案轉(zhuǎn)遞的單位。

二、畢業(yè)不到兩年的學(xué)生查詢檔案的方法:

畢業(yè)之前，檔案會由學(xué)校寄到工作或本人戶籍所在地的人才市場，由于檔案走的是安全保障度較高的特殊通道它行動比較慢，所以畢業(yè)兩個月內(nèi)，檔案還能在學(xué)校的檔案館或者學(xué)籍科查到;超過時間，你可以在工作或戶籍所在地的人才市場查詢。

三、工作很久了，查詢自己的檔案。主要途徑有以下幾種:

非學(xué)生、非應(yīng)屆生，已工作的社會人士的個人檔案，會存放在有存檔權(quán)的單位或單位存檔的人才市場。先問清楚單位是否有存檔權(quán)，如果沒有，問問單位人事把員工檔案都寄存在了哪個人才市場。知道以上的消息后，就可以通過電話或網(wǎng)絡(luò)平臺查詢自己的檔案了。

四、檔案一般存在這些地方:

工作單位規(guī)模比較大的小伙伴，檔案一般存放在自己的工作單位。

如果工作單位規(guī)模相對小，沒有存檔資質(zhì)的，員工檔案一般會被單位統(tǒng)一寄存在當(dāng)?shù)厝瞬攀袌觥?/p> 學(xué)生的檔案都是放在學(xué)校檔案館或?qū)W籍科的，名稱不同，但一定是在學(xué)校管理學(xué)生檔案的部門。

五、檔案查詢的途徑:

查詢個人檔案，一般有四個途徑:

1打電話給公司人事或檔案管理處，詢問員工檔案寄存在哪個人才市場，接下來委托人事或自己撥打人才市場的電話查詢;

2通過學(xué)校、公司或人才市場相關(guān)的網(wǎng)站進行查詢咨詢。

3時間充足，帶上個人的相關(guān)證件，去檔案流轉(zhuǎn)的人才市場進行實地查詢。

4委托第三方服務(wù)機構(gòu)查詢，最快一個工作日。

畢業(yè)生的檔案怎么查詢

畢業(yè)生的檔案怎么查詢

　檔案是直接形成的歷史記錄，檔案是再現(xiàn)歷史真實面貌的原始文獻。下面是我分享的畢業(yè)生地方檔案怎么查詢，文章內(nèi)容希望大家喜歡。

　畢業(yè)生檔案怎么查詢

　畢業(yè)生查詢檔案去向可以前往各省市人社局查詢（報到證未到位之前，檔案都會先存在學(xué)校）。

　撥打當(dāng)?shù)貐^(qū)號+12333進行查詢即可（例如深圳市為0755-12333）。要是人社局沒有收到檔案，那就多半是還在學(xué)校沒有派出去。

　還可以前往各省市人社局或規(guī)定網(wǎng)站查詢，例如：

　1、廣東省報道可以前往“廣東省高校畢業(yè)生網(wǎng)上報道系統(tǒng)”查詢。（廣州、佛山、深圳、惠州、珠海的例外）

　2、北京市可以前往北京市人社局“高校畢業(yè)生管理系統(tǒng)”查詢。

　檔案的定義

　檔案，是組織或個人在以往的社會實踐活動中，直接形成的清晰的、確定的、具有完整記錄作用的固化信息。

　“直接形成”說明檔案繼承了文件的原始性。

　“歷史紀(jì)錄”說明檔案在繼承文件原始性的同時，也繼承了文件的記錄性，是再現(xiàn)歷史真實面貌的原始文獻。

　正因為檔案繼承了文件原始記錄性，具有歷史再現(xiàn)性，所以檔案具有憑證價值的重要屬性，并以此區(qū)別于圖書情報資料和文物。

　畢業(yè)生檔案的評語

　1、你團結(jié)同學(xué)，熱愛集體，老師布置的事情，能默默地記在心里，積極去做，不用老師操心。希望你在學(xué)習(xí)上多下點功夫，不要被網(wǎng)絡(luò)的虛幻所迷惑，我相信你定能戰(zhàn)勝自己，努力學(xué)習(xí)老師與父母期待著你的進步！

　2、你尊敬老師，關(guān)心班集體，認(rèn)真聽從老師的教導(dǎo)，能認(rèn)真負責(zé)地完成老師布置的任務(wù)，起好帶頭作用，讓老師感到欣慰。學(xué)習(xí)上能盡力完成作業(yè)，只是成績還不盡人意，希望你一定要認(rèn)真分析學(xué)習(xí)現(xiàn)狀，打破學(xué)習(xí)瓶頸，盡快把學(xué)習(xí)成績提高上去。爭取全面發(fā)展。

　3、你是個善良的小朋友，對于別人的困難，你總熱心幫助；你又是個積極能干的小男子漢，對于班級的事情，你總積極參與；你又是個聰明好學(xué)的小學(xué)生，總是有問不完的為什么。只是，你有時會有些放松，字還不夠漂亮，老師希望你在下學(xué)期表現(xiàn)得更好！

　4、你是一個守紀(jì)、肯學(xué)、求上進的學(xué)生，上課能專心聽講，注意力集中。你的基礎(chǔ)知識掌握得不夠牢固，因而成績徘徊不前，還需付出很大努力。命運是自己決定的.，它總是青睞那些有準(zhǔn)備的人。希望你能緊緊抓住現(xiàn)在的學(xué)習(xí)機會，做自己命運的掌舵人。

　5、你熱愛集體，遵守紀(jì)律，是一個可愛的學(xué)生，但是你還沒有將父母的期望變成自己的動力，常常不能很好的約束自己。你渴望學(xué)習(xí)成績的進步，但又缺乏頑強拼搏的精神，希望你好好的努力，知難而進，將玩耍的時間用在學(xué)習(xí)上，在新的學(xué)期趕超現(xiàn)在的自己。

　6、冰欣：小巧懂事的你，對人有禮貌，關(guān)心同學(xué)，熱愛班級。而且這學(xué)期的你比上學(xué)期又進了一步：上課發(fā)言積極大膽，小組長工作有條不紊，作業(yè)一絲不茍。如果做事再迅速一些，把握時間，你的表現(xiàn)就更出色了。希望下學(xué)期的你做時間的主人！不管你在哪里，老師都會關(guān)注你。

　7、張寶元：聰明活潑的你，尊師愛友，能主動開展課外閱讀，積極參加學(xué)校開展的各項活動，集體榮譽感強。如果能戒驕戒躁，虛心學(xué)習(xí)他人的長處，你的進步會更快。希望下學(xué)期的你加入到“三好學(xué)生”的行列！

　8、你尊敬老師，團結(jié)同學(xué)，能積極參加學(xué)校的各項活動，在勞動中你總是滿頭大汗，任務(wù)完成得很出色。不過，在學(xué)習(xí)上你還不夠刻苦，不肯下苦功夫。老師真誠地希望你能使出自由活動時的那股勁來，努力爭取進步。

　9、王玉：小巧玲瓏的你，聰明好學(xué)，尊師守紀(jì)，團結(jié)同學(xué)，對工作一絲不茍；能積極參加各項活動，在活動中起模范帶頭作用。希望你再接再厲，爭取百尺竿頭，更進一步。

　10、老師對你還有一份特別的期盼：當(dāng)你為一點點小事與別人發(fā)生沖突時，放下緊捏的拳頭，報以謙讓的一笑，相信你不會使我失望的。

　優(yōu)秀初中畢業(yè)生綜合評語

　1、文?。耗銦釔奂w，關(guān)心他人，積極參加集體活動。不過，古語說，讀書不可一日間斷。由于你輕易放松自己，導(dǎo)致自己跟不上隊伍。希望你以后加強自我約束，努力趕上隊伍。建議你假期多復(fù)習(xí)，把缺失的知識補起來，努力打好文化基礎(chǔ)，將來做個有用人才！

　2、鄉(xiāng)城：這學(xué)期你各方面都取得了一定的進步，而且思維越來越敏捷了，能巧妙處理問題，希望下學(xué)期你能再努力一把，競選班干部，把你的聰明才智運用到工作中。趕快行動起來，創(chuàng)造條件！記住：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵！

　3、喬龍宇：你的臉上整天掛著陽光般的笑容，人見人愛。你的作業(yè)能及時完成了，不再讓老師操心了。你能積極參加學(xué)校組織的各項活動，在集體活動中鍛煉自己、表現(xiàn)自己。——瞧，這學(xué)期你的進步多大呀！這么出色的你，只要再加一把勁，就能成為班級帶頭人。孩子，努力，爭取下學(xué)期你能把“四好少年”的獎狀抱回家！

　4、你是一個文靜而又懂事的女孩，見到老師你總是很有禮貌地向老師問好。對待同學(xué)，你也很熱情、真誠。同學(xué)們都愿意和你交朋友，你學(xué)習(xí)較認(rèn)真，只是你在學(xué)習(xí)上還缺少一點鉆勁，故學(xué)習(xí)成績總考得不是那么出色。老師希望你在新的學(xué)年里，時常能看到你課堂上精彩的發(fā)言。

　5、你是個上進心很強的男孩，你尊敬老師，團結(jié)同學(xué)，待人有禮貌，雖然你上課發(fā)言還不夠積極，但老師發(fā)現(xiàn)你一直在努力，希望你課上能積極思考，注意學(xué)習(xí)方法，記住“只要功夫深，鐵棒磨成針”，你一定會成功的！

　6、你是一個善良的孩子。你團級同學(xué)，尊重老師。但是課堂上時不時愛講話，容易分心。學(xué)習(xí)上要講究策略，合理分配各個科目的學(xué)習(xí)時間，提高學(xué)習(xí)效率。

　7、你是一個質(zhì)樸天真可愛的小姑娘。平時勞動你認(rèn)真負責(zé)，團結(jié)同學(xué)，學(xué)習(xí)上還缺乏主動精神，方法有待于改進，上課有時愛打鬧，注意改正，性格有些脆弱，老師希望你變得更堅強，盡快適應(yīng)中學(xué)生活。

　8、也許在你的學(xué)習(xí)中，你會遇到許多次的失敗，但是當(dāng)這個時候來臨的時候，你千萬不要說放棄，你能夠做到的很簡單，就是：再試一次！，在這個過程中，你就會發(fā)現(xiàn)自己的不足，發(fā)現(xiàn)更加好的途徑，從而盡快地趕上！即使再失敗，只不過從頭再來，相信你自己的能力，我也相信你的毅力，在平時的學(xué)習(xí)中再加把勁，成功不會離你太遠的。

　9、xxx同學(xué)：你性格柔和，慢條斯理，談吐禮貌而不失風(fēng)趣。你處事穩(wěn)重，認(rèn)真負責(zé)，紀(jì)律上能很好地自我約束；你學(xué)習(xí)扎實，自主性強，學(xué)習(xí)上還須大膽地多和同學(xué)交流，多向老師請教，善于借鑒，挑戰(zhàn)難關(guān)，見賢思齊。

　10、你是一個肯聽老師教誨的學(xué)生，集體榮譽感也強班級勞動認(rèn)真。平時能按時作業(yè)，學(xué)習(xí)上的主動性有些欠缺，課堂上有時愛講小話，不夠?qū)ＷⅲＭ愀恼秉c，發(fā)揚優(yōu)點，做人學(xué)習(xí)兩不誤。

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怎么查詢個人檔案存在北京哪里了?

戶籍地是北京地區(qū)，檔案可以在北京地區(qū)人才中心存檔，需要看當(dāng)時畢業(yè)時有無報到證，結(jié)合戶籍所在地在北京區(qū)縣人才進行查詢，需要回想一下，當(dāng)時是哪個人才中心存檔的，這樣找起來有頭緒，能更快一些。檔案里有初始工齡的記載，對于退休的養(yǎng)老金認(rèn)定額度起著至關(guān)重要的作用。

檔案查找

北京市個人檔案怎么查？

檔案原則上來講分為三種:學(xué)籍檔案、人事檔案和工人檔案。

學(xué)籍檔案：記錄一個人的讀書生涯，記載著他何年何月在哪里讀書，受過何等處分何等表揚，測評表格、成績單等，歸教育局管理;（同學(xué)們只關(guān)注這一個就可以啦）

其他兩個并不重要，簡單了解就行。

人事檔案則是在學(xué)籍檔案中加入了派遣證、履歷表、轉(zhuǎn)正定級材料、婚姻變更材料、出國材料、勞動合同等，歸人事局管理;

工人檔案則是指沒有經(jīng)過轉(zhuǎn)正定級，沒有獲得干部身份的工人，歸勞動局管理。

檔案的六大重要功能

1.保留個人干部身份;

2.辦理工作調(diào)動時需要個人檔案;

3.參加公務(wù)人員招聘考試，需檔案確定身份;

4.辦理個人退休手續(xù)時，要查看檔案記錄;

5.專業(yè)職稱晉升的參考依據(jù);

6.出國政審和公證時，需要查閱

中專畢業(yè)后檔案去哪拿？

中專畢業(yè)后，檔案一般采取三種管理辦法：

1、是把檔案轉(zhuǎn)至生源地，由所在地級市的人社局下屬人才交流中心接收，并由個人去辦理托管手續(xù)。

這種方式比較適合準(zhǔn)備在生源地范圍內(nèi)就業(yè)的畢業(yè)生和暫時不想就業(yè)的畢業(yè)生，優(yōu)點是在生源地就業(yè)后辦理手續(xù)簡單方便，而缺點是兩年內(nèi)如離開生源地就業(yè)，需重新辦理改派手續(xù)。

2、是把檔案留在學(xué)校，待落實工作單位后，將戶籍和檔案遷至工作單位所在地，申請檔案留校超過兩年仍未落實工作的，學(xué)校將其檔案和戶口遷回生源地，學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報到證。

3、是把檔案轉(zhuǎn)至就業(yè)代理或人才交流中心。這種方式比較適合準(zhǔn)備考研、創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的畢業(yè)生，優(yōu)點是易于畢業(yè)生解決一些實際問題，缺點是如果畢業(yè)生與指導(dǎo)中心交流相對少，則容易造成信息不暢。

擴展資料：

人事檔案是記錄一個人的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個人情況的文件材料，起著憑證、依據(jù)和參考的作用，在個人轉(zhuǎn)正定級、職稱申報以及開具考研等相關(guān)證明時，都需要使用檔案。?

檔案管理費首先是用于檔案封裝保存的裝訂、檔案盒等文具費約30元，其次是人員經(jīng)費、場地費、日常運營這三大支出。如果在機關(guān)或國企，一般不用自行承擔(dān)管理費用。同時，部分企業(yè)也會為職員報銷管理費，但有的企業(yè)為留住人才，常開出任職3年后才能報銷的規(guī)定。如果不屬于這些范圍，就要自行繳納管理費了。從2016年元旦起，全國都將取消檔案管理費，財政撥款解決檔案管理問題。?

百度百科—人事檔案

好了，關(guān)于“中專畢業(yè)在北京怎么找檔案”的話題就講到這里了。希望大家能夠通過我的講解對“中專畢業(yè)在北京怎么找檔案”有更全面、深入的了解，并且能夠在今后的工作中更好地運用所學(xué)知識。

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