非常感謝大家對公司為什么要畢業(yè)檔案封面問題集合的貢獻。我會努力給出簡明扼要的回答，并根據(jù)需要提供一些具體實例來支持我的觀點，希望這能給大家?guī)硪恍┬碌乃悸贰?/p>

文章目錄列表:

公司為什么要畢業(yè)檔案封面

畢業(yè)生檔案是學(xué)生畢業(yè)前家庭情況、學(xué)習(xí)情況、政治情況、身體情況的記載資料，通過畢業(yè)生檔案就可以很快的了解畢業(yè)生。很多用人單位在招聘員工之后都會將檔案調(diào)到單位查看，目的就是為了了解員工過去的情況。

畢業(yè)生檔案中的學(xué)歷、學(xué)位、獲獎情況、獲得的各種證書，例如：國家計算機二級證書、國家計算機四級證書、英語四級證書、英語六級證書以及三好學(xué)生證等等。記載了學(xué)生學(xué)習(xí)生活里的任何獲獎、證書以及過錯。哪怕學(xué)生在學(xué)校的時候考試時候作弊都會記錄在學(xué)生的檔案里。

畢業(yè)生檔案在學(xué)生研究生報考、公務(wù)員報考、轉(zhuǎn)正定級、評職稱、養(yǎng)老保險、住房補貼等等都有重要的影響。我們必須要重視起來。

畢業(yè)生檔案是判斷是否是應(yīng)屆畢業(yè)生的重要依據(jù)之一。在每年公司招聘會的時候，一般都非常青睞應(yīng)屆畢業(yè)生。如果你畢業(yè)之后不想立即工作，想要考公，你可以在學(xué)校申請暫緩就業(yè)，將檔案暫留學(xué)校。

畢業(yè)生檔案是不能自己打開的，檔案在畢業(yè)之后直接放到本人檔案部門管理，并在人社部門備案，自己只能拿到畢業(yè)證。如果畢業(yè)生考上了公務(wù)員，這時候自己考上的相關(guān)單位就去檔案管理部門提取檔案，交到單位人事管理部門進行登記管理。對于檔案有修改或者涂改就要進行調(diào)查，還需要有修改證明，主要是保證檔案質(zhì)量的真實性?，F(xiàn)在國家對檔案管理有相關(guān)法律或者政策，主要是自己學(xué)習(xí)方面的表現(xiàn)和證明自己的關(guān)鍵性文件，也是改變自己人生的關(guān)鍵證據(jù)性文件。

公司突然要畢業(yè)證干嘛

公司要員工畢業(yè)證。主要是查驗學(xué)歷的真?zhèn)巍?/p>

具體來說有以下作用：

1、核對你的身份，可以根據(jù)畢業(yè)證書好與身份證原件來證明你的真實身份與學(xué)歷真實情況；

2、為了防止你在進入公司初期做對公司不利的行為而以身份證做一個牽制約束作用；

3、查詢個人信用信息及畢業(yè)證的真實性，建立職工個人檔案等。

4、公司用你的畢業(yè)證，主要是查一下你的學(xué)歷狀況，因為有的畢業(yè)證書可能是假的，因為許多公司招聘人的時候，他必須要有相應(yīng)的學(xué)歷，把你的畢業(yè)證書要過去，就是來進行驗核，看看是不是假的證書看看你是不是欺騙公司的。

單位要畢業(yè)證但是丟了怎么 ？

1、如果單位在理入職的時候要求我們出示畢業(yè)證原件的話，那么我們就一定要抓緊時間去理畢業(yè)證明，只有畢業(yè)證明才可以代替畢業(yè)證的原件，在理入職的時候可以提交畢業(yè)證明，這樣就可以有效證明自己的學(xué)歷；

2、千萬不要覺得理畢業(yè)證比較麻煩，其實我們可以選擇委托理，這樣的理方式就特別簡單，因為根本就不用我們親自跑一趟，我們可以直接委托給他們?nèi)W(xué)校理就可以了，而且領(lǐng)取的時間也是比較早的，如果學(xué)校理的比較快，當天就可以領(lǐng)取到畢業(yè)證。

綜上所述，核對你的身份，可以根據(jù)畢業(yè)證書好與身份證原件來證明你的真實身份與學(xué)歷真實情況。為了防止你在進入公司初期做對公司不利的行為而以身份證做一個牽制約束作用。查詢個人信用信息及畢業(yè)證的真實性，建立職工個人檔案等。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國勞動合同法》第七條

用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。用人單位應(yīng)當建立職工名冊備查。

第八條

用人單位招用勞動者時，應(yīng)當如實告知勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況；用人單位有權(quán)了解勞動者與勞動合同直接相關(guān)的基本情況，勞動者應(yīng)當如實說明。

第九條

用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動者收取財物。

畢業(yè)后檔案到底有什么用

檔案作用：

1、企事業(yè)單位招聘員工，國家公務(wù)員的選拔等都要審查檔案，并以其記載的相關(guān)資訊作為甄選人才的重要證據(jù)。

2、辦理社會保險、職稱評定、出具各種相關(guān)證明等也都需要你的人事檔案。

3、人事檔案的主要功能：辦理工作調(diào)動時需要檔案；參加公務(wù)人員招聘考試，需檔案確定身份；辦理個人退休手續(xù)時，要查看檔案記錄；專業(yè)職稱晉升的參考依據(jù)；出國政審和公證時，需要查閱個人檔案。

從2016年元旦起，全國都將取消檔案管理費，財政撥款解決檔案管理問題。

擴展資料：

具體功能：

現(xiàn)實生活中，人事檔案具有不可替代的作用，應(yīng)給予足夠的重視，在參加工作以后，真正發(fā)揮作用的恰恰就是人事檔案，如轉(zhuǎn)正定級、職稱評定等相關(guān)事宜。

所以在高校畢業(yè)生在畢業(yè)的當年一定要在規(guī)定的時間內(nèi)到各地人力資源和社會保障局人事檔案管理科去存放檔案。

存放之后學(xué)籍檔案就轉(zhuǎn)化成了人事檔案，人事檔案在當年沒有落下的話會在以后的工作中存在很大的問題，例如有的評定是需要把人事檔案落在工作單位所在地幾年才可以。

參考資料：

人事檔案--百度百科

公司要用我的學(xué)位證畢業(yè)證的原件代替檔案，才能入職。這是怎么回事。哪位達人清楚這是為什么？

建議要給單位證書原件。因為證書原件是你畢業(yè)后在你手中唯一能夠證明你學(xué)歷的證件如果給了單位，將來出現(xiàn)問題就會很麻煩，而且單位人力部工作人員如果工作失誤造成遺失你的補辦程序會相當復(fù)雜甚至無法補辦。如果檔案在人才暫時無法提檔的可以給單位開存檔證明。 單位這么做無非是想制約一下你，比如你單方面辭職或不辭而別。另外就是你的單位有沒有人事權(quán)，如果沒有檔案無非是在人才或職介機構(gòu)集體存檔進行管理，這樣的話證書原件就會放在你單位的人事部門，證件的安全性根本無法保證（比如失火、失盜，甚至人事部門的人和你出現(xiàn)了私人矛盾），將來有了問題就有的你麻煩了?？梢院炗唲趧雍贤?，勞動合同是有效的法律文書，對雙方都有很強的制約作用，不是非要抵押證件來進行人格保證吧，如果單位和員工之間這點互信都沒有，還談什么工作開展呢？這個問題樓主自行考慮，總之不要把有效證件抵押給單位，這樣做很危險。

好了，關(guān)于“公司為什么要畢業(yè)檔案封面”的話題就到這里了。希望大家通過我的介紹對“公司為什么要畢業(yè)檔案封面”有更全面、深入的認識，并且能夠在今后的實踐中更好地運用所學(xué)知識。

請?zhí)砑游⑿盘栕稍儯?9071507959

在線報名

上一篇：公司為什么要畢業(yè)檔案呢_公司為什么要畢業(yè)檔案呢怎么辦

下一篇：公司接收畢業(yè)生檔案_公司接收畢業(yè)生檔案有要求么